Compliance precisa mudar práticas de gestão e de liderança para funcionar
Devemos ter padrões para tudo o que é importante — mas padrão não é igual a burocracias e controles inúteis e irrelevantes
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Read MoreProliferam-se diretorias exclusivas de “compliance”, exaustivos mapas de riscos, volumosos manuais e códigos de ética e de conduta. Mas isto não resolve
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Read MorePrezados, o novo livro esta em fase de revisão pelo autor e pela editora, estou fazendo de tudo para finalizar
Read MoreAo apresentar recente denúncia contra o ex-presidente Lula, procuradores do Ministério Público Federal acusaram-no de ser comandante de uma “organização
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